Potensi Sumber Daya Manusia & Keahlian khusus.

November 28th, 2016

Manajemen PT. Yawiraya Bina Mandiri berkeyakinan bahwa karyawan adalah aset yang utama dalam menjalankan perusahaan. Dalam proses pertumbuhan terjadi dengan memperhatikan keseimbangan baik tuntutan pekerjaan maupun karyawan, dimana memprioritaskan putra daerah dalam membangun baik pembangunan dibidang mental dan Spritual serta kedisiplinan dalam kerja yang dapat menciptakan etos kerja yang baik.

Dalam menjaga pekerjaan agar tetap bermutu baik, seluruh karyawan mengikuti training-training keahlian dalam beberapa bidang berdasarkan kemampuan karyawan tersebut serta mencakup peningkatan kesejahteraan dalam mengikutsertakan dalam program Jamsostek, sedangkan pelayanan kesehatan bagi karyawan dan keluarganya, dilakukan dengan memanfaatkan jasa layanan kesehatan.

Dalam menjalankan usaha PT. Yawi Raya Bina Mandiri, Manajemen ditunjang oleh para tenaga ahli yang berpengalaman dalam bidangnya masing-masing, komposisi dari tenaga ahli tersebut:

  • 1 orang tenagaTeknik Sipil
  • 1 orang tenaga Arsitek
  • 2 orang tenaga khusus Logistics
  • 14 orang Tenaga Konstruksi bersertifikat dari PT.Freeport Indonesia.
  •  10 orang Tenaga khusus Scafolder/Ketinggian
  • 45 orang Tenaga khusus Scaffolder/Painting/Ketinggian
  •  2 orang Tenaga khusus Maintenance
  • 4 orang Tenaga khusus Driver

          Dengan komposisi karyawan yang terlatih dapat mempunyai kemampuan melakukan dan melayani berbagai pekerjaan yang dilakukan dan yang  dipercayakan customer.